问：品牌设计前期调研工作有哪些
- 答：品牌设计前期调研工作有哪些基本要求。设计方案一定要先做市场调研、企业调研、消费者调查，同时还要做好设计定位。对于设计师来说，要充满敏锐耐改的感觉，把自己的想法设计出来。设计师可能会考虑市场伍搭，或者与同行竞争。如果你在开发的新项目中涉及到很深的知识，或者设计一个新的logo，那么市场调研对于设计师来说尤为重要，要做好研究工作，在设计之前，要搞清楚，市场的大环境，同行的设计趋势，竞争对手的情况等等。如果能让客户和自己很快的了解设计，这将为后续的设计提供很多很多帮助和建议，同时也能使设计在最长的时间里走向成熟昌橘判。
问：室内设计前期分析有哪些
- 答：一、设计准备阶段：设计准备阶段的工作具体包括以下内容：
1、 接受委托任务书，或根据要求参加投标。
2、 明确设计期限，制定设计计划，综合考虑各工种的配合和协调。
3、 明确室内设计任务和要求，如室内设计的使用性质、功能特点、等级标准和造价等。
4、 了解室旁祥内设计项目所在建筑的基本情况，熟悉室内设计的相关规范和定额标准，并进行现场勘测。
5、
在家装设计项目中，还应明模睁确业主的设计意图和要求，并通过与业主的深入交谈，了解业主的性格、年龄、职业、爱好和家庭人口组成等基本情况，再根据掌握的这些信息，对室内空间布置做出适当的分析和构想，以满足业主的愿望和要求。作为一名优秀的，即要虚心听取业主对设计要求和看法，又要通过自己的创造性劳动，引导业主接受自己的设计方案，提升业主的设计审美水平。
6、 明确室内设计项目中所需材料的情况，掌握这些材料的价格、质量、规格、色彩、防火等级和环保指标等内容，并熟悉材料的供货渠道。
7、 签订设计合同，制定进度安排表，与业主商议并确定设计费。
二、方案设计阶段：方案设计阶段的工作具体包括以下内容：
1、 进一步收集、分析和运用于设计任务有关的资料与信息，构思设计方案，并绘制方案草图。
2、 确定设计方案，提供设计文件，设计文件主要包括设计说明书和设计图纸，设计图纸主要包括平面图、地花图、图、、剖面图、效果图、材料实样图和预算造价表等。
三、设计运码搏实施阶段：
设计实施阶段是设计师通过与施工单位的合作，将设计图纸转化为实际工程效果的过程。在这一阶段设计师应该与施工人员进行广泛的沟通和交流，及时解答现场施工人员所遇到的问题，并进行合理的设计调整和修改，在合同规定的期限内保质保量的完成工程项目。
问：餐饮员工离职原因
- 答：餐饮员工离职原因：
1、不满意薪酬和福利待遇
众所周知，餐饮业服务员的工资普遍较低，辛辛苦苦忙一年，到头来没赚几个钱，谁也不愿意接受。而且他们的工作时间比较长，逢年过节没得放假，年终奖则更是一种奢望了。当付出与收获如竖不成正比，员工就会选择离职。
2、对工作环境感到失望
在外国，餐饮行业的服务员受烂橡改人尊重，还能收到小费。然而在中国人的传统观念里，当服务员却不是一件多么光彩的事。他们经常饥判都会受到一些素质不高的客人的刁难，而有些餐饮业的管理者不但不注重这个问题，还在平时的工作中对员工颐指气使，店员做错了一点事情，不是罚就是骂，一点人情味也不讲。店员工作做得好，也没有给予及时的表扬和激励。长期如此，员工对工作环境感到厌恶，离职就在所难免了。
3、看不到晋升希望
餐饮管理岗位少，很多人在一线服务岗位摸爬滚打好几年也得不到晋升。职业晋升难，使他们根本看不到职业前景，这也是餐饮业服务人员大量流失的原因之一。 - 答：每个人想法不同，想要离职就离职，如果还年轻的话可以拼搏
- 答：餐饮行业离职的原因很大一部分是因为非常累，太耗体力了。一天都伺候人吃饭，价值感也很低。
